Dirigido a:
Personas que tengan equipos a cargo (directores/as, gerentes/as, mandos medios, coordinadores/as, líderes) de organizaciones públicas o privadas
Perfil de ingreso: Profesionales, estudiantes, trabajadores/as con experiencia en orientación, facilitación, docencia, referencia educativa, referencia de trayectorias, tutorías y/o coordinación de proyectos socioeducativos y de Formación Profesional en centros educativos formales (UTU, Universidades, públicas y privadas), ECAs, ONGs, OCSs, cooperativas, emprendimientos sociales, organizaciones del contexto socio productivo (barriales, de la comunidad, sindicatos, etc.)
Perfil de egreso:
- Gestión de equipos: planificar, acompañar, motivar, monitorear y evaluar equipos de personas a través del liderazgo horizontal y participativo, fomentando la comunicación eficaz, la negociación y el trabajo colaborativo, y usando herramientas de coaching, mentoring y gestión socioemocional
- Diseño de proyectos socioeducativos: definir objetivos, caracterizar la población meta, fundamentar la pertinencia, seleccionar contenidos, metodología y herramientas de evaluación, de acuerdo con determinados criterios e intencionalidades pedagógicas y términos de referencias enmarcados en Políticas Públicas de Formación Profesional.
